Hezkuntza: Negozia dezagun benetan garrantzitsua dena

HEDATZE → HEZI+ EZ OPARITU LAN-ORDURIK Arazoa ez da ordutegia. Nola lan egiten dugun da arazoa, eta zein prezioan. 20 arratsaldeko lana oparituko al duzu, jada ordainduta dauden ~30 arratsalde saihesteko? Begiratu egutegia. Zenbatu. Eusko Jaurlaritzak autoesplotazio normalizatua INSTITUZIONALIZATZEN ari da.  Baldintza duinak negoziatu ditzagun! Para recibir las noticias únete a

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El reposo domiciliario equivale a ingreso en cuestión de permisos retribuidos

La Sentencia resuelve si el permiso de cinco días por intervención quirúrgica sin hospitalización (“del cónyuge, pareja de hecho o parientes hasta el segundo grado por consanguineidad o afinidad, incluido el familiar consanguíneo de la pareja a de hecho, así como de cualquier otra person que conviva con la persona en el mismo domicilio y que requiera el cuidado efectivo de aquella”) que requiera reposo domiciliario puede ser recortado por la empresa en función de los días de reposo prescritos por el facultativo médico.

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VW NAVARRA NOS AMENAZA PARA QUE LE DEJEMOS INCUMPLIR LA LEY

Errendimendu eta helburuen gaineko ordainsariei buruzko ebazpen judizialaren ondoren, ezin ditu baztertu bajan dauden langileak eta lanean baleude bezala ordaindu behar die, eta kontratazioan lege-iruzurragatik egindako ikuskapenaren eskakizunen ondoren, mehatxu egiten dute, indarrean dagoen legedia betetzera behartzen badute, ondorioak izango dituela langileengan.

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CREA eta Ramón Flecha: Euskal Herrian ere abusuak, mehatxuak eta jazarpena

Uztailaz geroztik, CREA ikerketa zentroaren eta bere sortzaileetako bat den Ramon Flecha soziologia katedradunaren aurkako salaketak ugaritu dira. Sexu eta botere abusuak, sekta funtzionamendua izatea edo lan esplotazioa leporatu diete dozenaka emakumek. Salaketek Herrialde Katalanetan dute epizentroa, bertan baitu botere eta azpiegitura gehiena CREAk. Baina Euskal Herrian ere badu talderik

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Calendarios Laborales Euskal Herriak 2026 y Fiestas locales

  DESCARGAR CALENDARIO LABORAL ARABA   BIZKAIA  GUIPUZKOA  NAFARROA Para recibir las noticias únete a nuestro canal de Telegram Fiestas Locales Araba: Alegría-Dulantzi 3 de febrero (San Blas) Amurrio 16 de agosto (San Roque) Añana 10 de julio (San Cristóbal) Aramaio 7 de julio (San Martin) Armiñón 15 de mayo (San Isidro

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MEDALLA MILITAR

1960. Sharpeville, Sudáfrica. Una multitud huye corriendo y alguien captura el instante en una foto. La imagen pasará a la Historia. Unos segundos antes, esa misma multitud protestaba pacíficamente contra la aprobación de las Pass Laws (ley de pases); una herramienta de control de los desplazamientos de la población negra

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Nafarroa: Horario de navidad – Gabonetako Ordutegia

⚫🔴Durante el periodo de navidades el local permanecerá cerrado. Desde el día 22 de diciembre hasta el 2 de enero. Podéis poneros en contacto con nosotrxs mediante el correo cgtnafarroa@cgt.info🔴⚫ ⚫🔴 Gabonetan lokala itxita egongo da. Abenduaren 22tik urtarrilaren 2ra. Edozein gauza cgtnafarroa@cgt.info emaila🔴⚫    

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No, los jóvenes no se van a jubilar con 71 años

Veo, atónita, en un telediario, cómo le dan categoría de verdad a un «estudio» del BBVA y el IVIE (instituto formado por bancos) que anuncia que los jóvenes en España se van a tener que jubilar a los 71 años. No doy crédito. Cómo estará el periodismo que no gastaron ni cinco minutos en comprobarlo, en contrastarlo con expertos y fiarse a pies juntilla de un «informe» de un folio (literalmente un folio a dos caras) que anuncia la catástrofe para la vida de millones de personas.

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MEMORIA 2024 OSASUNBIDEA

Actualmente los sistemas sanitarios públicos viven bajo amenaza de mercantilización pues existe un voraz apetito de beneficios en el mercado sanitario. Blindar nuestra sanidad pública ante su avaricia requiere de medidas decididas que deberían ser incluidas en la próxima Ley Foral de Salud. Para ello, se hace indispensable la implicación tanto de personas usuarias como de profesionales en la defensa de una sanidad pública universal, de calidad, centrada en la persona y sus necesidades.

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Seguridad Social, dudas frecuentes

Base reguladora Norma general: Es el resultado de dividir el importe de la base de cotización del trabajador en el mes anterior al de la fecha de iniciación de la incapacidad por el número de días a que dicha cotización se refiere (este divisor será concretamente: 30, si el trabajador

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Licencias Retribuidas convenio metal Bizkaia

A raíz de la entrada en vigor del RDL 5/2023, hay mejoras respecto a conciliación familiar que no se ven reflejadas en el Convenio de Siderometalurgia de Bizkaia. En este documento analizaremos la comparación entre lo regulado en el convenio y las mejoras del artículo 37 del Estatuto de los Trabajadores, que siempre tendrán prioridad de aplicación menos cuando éste especifique lo contrario.

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Rueda de Prensa Huelga general contra el genocidio palestino

Buenos días, egun on, gracias por venir. Os hemos convocado para comunicaros que desde CGT Nafarroa, el próximo miércoles 15 de octubre, hemos decidido convocar una Huelga General en todo Navarra contra el genocidio y el apartheid que sufre el pueblo palestino por parte del Estado de Israel. La huelga

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